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杭州仲裁委员会办公室招聘
2017-08-30 阅读:5867

  杭州仲裁委员会是依据《中华人民共和国仲裁法》成立的法定仲裁机构,自1996年成立以来,始终坚持“规模化、规范化、国际化”的工作方针,强化“服务仲裁”理念,遵循“高效、公正、和谐”的仲裁原则,以求公正、及时地解决平等主体之间的民商事合同及其他财产权益纠纷。因工作需要,现面向全国公开招聘仲裁办案秘书、网络管理员和综合文字秘书,具体事项公布如下:

一、招聘岗位及人数

▲ 办案秘书8名(男性4名、女性4名);

▲ 网络管理员1名(男性);

▲ 综合文字秘书1名。

二、岗位职责

▲ 办案秘书

负责组织、推动和管理仲裁程序;在案件审理上协助仲裁庭,并根据仲裁庭意见起草法律文书;结合办案实践进行仲裁业务研究;开展仲裁发展等其他工作。

▲ 网络管理员

负责办公室网络基础设施管理、网络操作系统管理、网络应用系统管理、网络用户管理、网络安全保密管理、信息存储备份管理和网络机房管理。

▲ 综合文字秘书

  负责办公室日常文字的处理工作;负责办公室各种公文制作工作;负责外来文件的登记、呈报、传阅以及文书归档工作;负责办公室召开的各种会议的会务工作;负责管理仲裁委网站信息刊登、编排以及对外的宣传工作;完成领导交办的其他工作。

三、基本条件

 1、具体中华人民共国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的基本路线、方针、政策;拥护中华人民共和国宪法。

 2、遵纪守法,品行端正。

 3、专业知识符合岗位工作要求,爱岗敬业,有较强的责任心、进取意识和较好的文字、口头表达能力,身体健康。

 4、熟练掌握计算机操作等办公软件技能及利用互联网资源。

 5、办案秘书年龄在30周岁以下(1987年1月1日以后出生),特殊人才年龄可适当放宽;网络管理员和综合文字秘书年龄在37周岁以下(1980年1月1日以后出生)。

四、岗位要求

▲ 办案秘书

 1、985、211或五大政法院校(省内院校浙江工业大学、浙江大学城市学院优秀本科生,也可以报名)全日制法律(学)类专业本科毕业并获得学士学位;或者普通高等院校全日制本科毕业并获得学士学位,985、211或者五大政法院校全日制法律(学)类专业硕士、博士研究生毕业。

 2、国外留学人员,应持有教育部认证的院校全日制法律(学)类本科及以上学历。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书(本科或研究生专业为英语专业可适当考虑)。

 3、有3年以上仲裁或者法律类工作经验者优先(男性)。

 4、具备基本的外语听说读写能力。

 5、诚实、正直,有责任感,能够恪守职业道德。

 6、具有良好的团队合作意识,执行力强。

 7、具有较强的沟通能力和自我管理能力,能够承受压力。

 8、工作具有主动性和创造性,适应能力强。

▲ 网络管理员

 1、计算机或IT相关专业,大专以上学历。

 2、有2年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除。

 3、熟悉PC机硬件维护,各种网络设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护,具备故障诊断和处理能力。

 4、熟悉网络布线、电话布线、配置和维护等。

 5、良好的沟通能力和合作精神,工作主动性强、耐心细致、责任心强,具有吃苦耐劳精神。

▲ 综合文字秘书

 1、985、211院校中文专业大学本科及以上学历。

 2、有一定的文字功底,有公文写作特长,中共党员。

 3、有2年以上相关文字综合工作经历。

 4、有较强的组织协调和沟通能力。

五、招聘程序和方法

 1、发布公告

 杭州仲裁委员会网站发布招聘公告,同时委托杭州人才网发布招聘公告

 2、网上报名

 报名时间:自发布之日起截止到2017年10月27日下午17:30分,逾期不再接受报名。

 报名方式:网上报名者,请您在杭州仲裁委员会网站:http://www.hzhac.org下载《杭州仲裁委员会办公室应聘人员登记表》,并如实、完整填写后,将该表格与本人身份证、户口本、学历学位证书等材料的扫描件发送至报名邮箱:huangjing@hzhac.org,邮件主题请注明“岗位名称+姓名”,通过初审者,10月30日下午17:30分前原发送邮箱将接收受理单。

3、复审和领取准考证

 2017年10月31日上午9:00—11:00 下午14:30—16:30凭报名受理单和本人身份证到杭州市拱墅区湖墅南路356号锦绣大厦3楼309室(杭州仲裁委员会办公室综合处)接受现场复审和领取准考证。

4、考试

 考生携带本人身份证、准考证按时参加考试,过时视作放弃。考试包括笔试和面试。笔试和面试成绩各占总成绩的50%。笔试和面试具体时间和地点另行通知。

 ◆ 笔试。办案秘书主要测试时事政治、法律知识和综合知识能力;网络管理员主要测试时事政治、网络管理基本常识;综合文字秘书主要测试时事政治、公文写作能力。

 ◆ 面试。根据笔试成绩,从高分到低分按照招聘用计划确定面试对象。

5、体检和考察

 面试合格人员中,根据笔试、面试后的综合成绩,从高分到低分按照招聘计划确定体检、考察对象。体检标准参照有关规定执行,体检时间和地点另行通知。报名人员不按规定时间、地点参加体检者,视作放弃。

 体检结束后,对体检合格人员进行考察,考察参照事业单位要求执行。

6、公示

 请时刻留意杭州仲裁委员会网站(http://www.hzhac.org)上的相关信。拟聘用人员公示时间为五个工作日。

7、聘用和待遇

 公示结束后,没有反映问题或反映问题不影响聘用的,由杭州仲裁委员会向其确认报到日期,并签订劳动合同和办理相关聘用手续。聘用人员工资待遇按照杭州仲裁委员会办公室有关规定执行。

六、联系方式

 联系人:曹宇 黄静

 联系电话:0571—85040893   88390872

 传 真:0571—85040893   88390872

 

 

 

杭州仲裁委员会办公室

二○一七年八月三十日

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